中铁上海局“职工小家”有形化建设成果荣获中华全国铁路工会最佳“三有”创新成果奖

8月18日，2023年中华全国铁路工会组织部部长会议暨组织民管工作“三有”（有影响、有特色、有成效）创新成果现场发布会在南宁召开。各铁路局工会，中铁工程、中铁建筑、中国中车、中铁通号、中国物流集团公司工会，各专业运输公司、铁科院、设计集团、川藏铁路公司、国铁集团直属机关工会等单位参加会议。

中铁上海局党委副书记、工会主席章胜华作为中国中铁唯一一家二级单位工会负责人参加会议，并作“职工小家”有形化建设成果介绍。全路15家单位荣获最佳“三有”创新成果奖，中铁上海局“职工小家”有形化建设成果名列其中。

通过学习《中华全国总工会关于在新形势下深入开展建设职工之家活动的意见》文件精神，提出“以人为本、因地制宜、经济适用、易于推行”的有形化建设原则。制定了《关于推进工程项目“职工小家”有形化建设的指导意见》，统一规范“职工小家”外观色彩、整体风貌、形象元素和设备设施。

项目驻地按使用性质划为“办公区、会议区、餐饮区、住宿区、盥洗区、休闲区、协作队伍区”，并提出了总体要求。加强软件管理，制定了驻地设施、安全、卫生等21项制度办法。通过在硬件设施和软件管理上同步发力，使“职工小家”有形化建设成果得以巩固和发展。

通过到基层调研，发放调查问卷，召开项目部班子成员、普通职工代表、农民工代表等三个层面的座谈会，汲取了各项目在“职工小家”精神内涵建设方面的好做法，制定了《关于进一步推进“职工小家”建设的指导意见》。该指导意见以建设“阳光之家”“勤劳之家”“平安之家”“富裕之家”“温暖之家”为“职工小家”铸魂。每个“家”都有五项细化、量化、具体、定性的措施办法，涉及职代会、厂务公开、劳动竞赛、“五小”创新、典型选树、职工教育培训、风险防控、职工福利待遇等25个方面。

“职工小家”建设让一线职工生活更安心、心情更舒畅、工作热情更高涨，促进了企业各项管理目标的实现。上海市委、市政府、市人大组织各区县领导到中铁上海局召开了“职工小家”建设现场观摩推进会。中铁上海局先后荣获“全国文明单位”“全国五一劳动奖状”“全国模范职工之家”“全国优秀施工企业”“国有重点企业管理标杆创建行动标杆企业”等荣誉，位列上海市2022年百强企业第38名。